استاندار هرمزگان با اشاره به نقش راهبردی این استان در سطح ملی و بین المللی، کمبود نیروی انسانی و ناترازی در نظام پرداخت را از مهم ترین چالش های پیش روی دستگاه های اجرایی دانست و بر ضرورت تدوین نقشه راه جامع منابع انسانی متناسب با مأموریت های هرمزگان تأکید کرد.